Tempo Livre e Trabalho

O caso dos Vigilantes da Unicamp

Autores

  • Bruno Modesto Silvestre Universidade Estadual de Campinas (Unicamp)
  • Silvia Cristina Franco Amaral Universidade Estadual de Campinas (UNICAMP)

DOI:

https://doi.org/10.35699/1981-3171.2014.1014

Palavras-chave:

Atividades de Lazer, Trabalho, Serviços Terceirizados

Resumo

O artigo é fruto de análises das diferenças e as semelhanças existentes no tempo livre de trabalho e na fruição do lazer entre os trabalhadores da vigilância, servidores públicos e terceirizados da Universidade Estadual de Campinas (Unicamp). Para o desenvolvimento do estudo, coletamos dados sobre as jornadas de trabalho semanal e remuneração mensal desses trabalhadores. Também aplicamos o orçamento- tempo (DUMAZEDIER, 1979; SZALAI, 1972), objetivando conhecer as atividades desenvolvidas ao longo de uma semana pelas duas categorias de vigilantes. Pode-se afirmar, a partir dos resultados obtidos, que o tempo livre de trabalho dos terceirizados é muito menor do que o dos servidores públicos, porém a fruição do lazer apresenta elementos semelhantes.

 

 

 

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Publicado

2014-12-30

Como Citar

Silvestre, B. M., & Amaral, S. C. F. (2014). Tempo Livre e Trabalho: O caso dos Vigilantes da Unicamp. LICERE - Revista Do Programa De Pós-graduação Interdisciplinar Em Estudos Do Lazer, 17(4), 1–31. https://doi.org/10.35699/1981-3171.2014.1014

Edição

Seção

Artigos Originais