Dimensionamento do pessoal de enfermagem na terapia intensiva adulto

Autores

  • Verusca Soares de Souza Universidade Estadual do Paraná, Curso de Graduação em Enfermagem, Paranavaí PR , Brazil, Universidade Estadual do Paraná – UNESPAR, Curso de Graduação em Enfermagem. Paranavaí, PR – Brasil
  • Kelly Cristina Inoue Hospital Universitário de Maringá, Núcleo de Segurança do Paciente, Maringá PR , Brazil, Hospital Universitário de Maringá, Núcleo de Segurança do Paciente. Maringá, PR – Brasil
  • João Lucas Campos de Oliveira Universidade Estadual do Oeste do Paraná, Curso de Graduação em Enfermagem e Residência em Gerenciamento de Enfermagem em Clínica Médica e Cirúrgica, Cascavel PR , Brazil, Universidade Estadual do Oeste do Paraná – UNOESTE, Curso de Graduação em Enfermagem e Residência em Gerenciamento de Enfermagem em Clínica Médica e Cirúrgica. Cascavel, PR – Brasil
  • Ana Maria Müller de Magalhães Universidade Federal do Rio Grande do Sul, Escola de Enfermagem, Porto Alegre RS , Brazil, Universidade Federal do Rio Grande do Sul – UFRGS, Escola de Enfermagem. Porto Alegre, RS – Brasil
  • Eleine Aparecida Penha Martins Universidade Estadual de Londrina, Departamento de Enfermagem, Londrina PR , Brazil, Universidade Estadual de Londrina – UEL, Departamento de Enfermagem. Londrina, PR – Brasil
  • Laura Misue Matsuda Universidade Estadual de Maringá, Departamento de Enfermagem, Maringá PR , Brazil, Universidade Estadual de Maringá – UEM, Departamento de Enfermagem. Maringá, PR – Brasil

DOI:

https://doi.org/10.5935/1415-2762.20180056

Palavras-chave:

Dimensionamento, Carga de Trabalho, Administração de Recursos Humanos, Unidades de Terapia Intensiva, Equipe de Enfermagem

Resumo

O objetivo consistiu em dimensionar o quadro de pessoal de enfermagem de uma unidade de terapia intensiva para adultos. Trata-se de pesquisa transversal, prospectiva, descritiva e quantitativa. Foi realizada na Unidade de Terapia Intensiva para Adultos (UTI-A) de um hospital universitário do Paraná, Brasil. A coleta de dados ocorreu entre junho e outubro de 2014 pela aplicação do Nursing Activities Score (NAS) a uma amostra (n=81) de prontuários de pacientes, obtendo a mensuração da carga de trabalho média (565,32 pontos) da equipe de enfermagem do setor. Com isso, dimensionou-se o quadro de pessoal da categoria, confrontando-o com a legislação nacional correspondente à Resolução nº 543/2017 do Conselho Federal de Enfermagem. O quadro dimensionado total da equipe foi de 32 trabalhadores, sendo 17 enfermeiros e 15 técnicos de enfermagem. À comparação com o quadro real, houve déficit geral de três profissionais. Faltavam oito enfermeiros assistenciais, evidenciando superávit de cinco trabalhadores de nível médio. Concluiu-se que o quadro de pessoal de enfermagem da UTI-A é subdimensionado, o que pode afetar a qualidade e a segurança do cuidado intensivo, além de comprometer a identidade profissional do enfermeiro.

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Publicado

04-10-2018

Edição

v. 22 n. 1 (2018)

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Como Citar

1.
Dimensionamento do pessoal de enfermagem na terapia intensiva adulto. REME Rev Min Enferm. [Internet]. 4º de outubro de 2018 [citado 8º de março de 2025];22(1). Disponível em: https://periodicos.ufmg.br/index.php/reme/article/view/49634

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